In onze leiderschapsprogramma's en met ons eigen platform Ambeats helpen we mensen met het creëren van aandacht voor zichzelf en hun ambities. Het resultaat? Mensen met hart voor de zaak en resultaat onderaan de streep.
Door oprechte interesse te tonen in de mensen achter jouw bedrijf. In onze cultuurtrajecten, leiderschapsprogramma’s en met ons eigen platform Ambeats helpen we mensen met het creëren van aandacht voor zichzelf en hun ambities. Het resultaat? Mensen met hart voor de zaak en resultaat onderaan de streep.
Jij bent een werkgever van de toekomst. Wij zijn vooruitstrevend. Samen combineren we ons oog voor hart, taak en tech. We moedigen je aan om technologie in te zetten zodat je tijd overhoudt voor een goed gesprek en aandacht voor de mens. Hiermee staat jouw bedrijf als een huis. Nu en voor de nieuwe generatie.
Hoe betekenisvol is jouw bedrijf?
We bieden direct toepasbare oplossingen om vandaag nog het verschil te maken.
Met de juiste klik bouwen we een sterke band en ondersteunen we je bedrijf in goede en slechte tijden.
Plezier staat centraal in alles wat we doen, waardoor we samen doelen bereiken met een glimlach.
Ontwikkel in 4 stappen tot werkgever van de toekomst.
We geloven dat mensen die werken vanuit waarden de basis vormen voor het bedrijf van de toekomst. We helpen onze klanten om persoonlijke en bedrijfswaarden in kaart te brengen en te vertalen naar een cultuur waar mensen bij willen horen.
We geloven dat mensen het grootste potentieel zijn van een bedrijf en dat je samen verder komt dan alleen. Om teams met hart voor de zaak te creëren organiseren we interactieve en praktische sessies waarmee teams waarde toevoegen in de praktijk.
We staan voor verbindend leiderschap. Daarom trainen en inspireren we leiders om er voor hun teamleden te zijn. Om te zorgen dat mensen lekker in hun vel zitten en daardoor optimaal presteren.
Met de inzet van ons platform combineren we techniek met menselijk potentieel en creëren we werkgevers van de toekomst. Met Ambeats borgen we aandacht voor de mens in het bedrijf, zodat we een bedrijfscultuur creëren waar mensen onderdeel van willen zijn.
"Meer mensgerichte MKB-Ondernemers creëren met aandacht en waardering voor de mensen"
Organisaties die mensgericht werken, behalen betere resultaten. Wanneer er een goede balans is tussen de focus op taken en aandacht voor mensen, ervaren werknemers meer werkplezier, voelen ze zich meer betrokken bij het merk en nemen ze meer eigenaarschap. Dit leidt tot:
Jij wilt impact maken met jouw team, maar je weet niet waar te beginnen. Door alle dagelijkse operationele taken en het bouwen aan je bedrijf, vergeet je soms de menselijke kant van je organisatie. Geen zorgen, hier hebben heel veel bedrijven last van! Onze programma's bestaan uit de onderstaande vier thema's.
Welke kernwaarden zijn voor jouw organisatie van belang en kan iedereen deze vertalen naar dagelijks gedrag?
Elk bedrijf vraagt om een andere vorm. Wij helpen jouw leidinggevenden met het leiderschap wat bij jouw bedrijf past.
De motor van jouw organisatie. Samen kom je verder dan alleen, maar hoe werk je dan eigenlijk samen met elkaar?
Een nieuwe ontwikkelcyclus gericht op waarden, leiderschap, teams en persoonlijke ambities. De werkgever van de toekomst!
Je wilt graag medewerkers die betrokken zijn, leiders die verantwoordelijkheid nemen en teams die met plezier samenwerken. Maar hoe kom je daar? Wij helpen je ontdekken waar je het verschil maakt.
In onze leiderschapsprogramma's en met ons eigen platform Ambeats helpen we mensen met het creëren van aandacht voor zichzelf en hun ambities. Het resultaat? Mensen met hart voor de zaak en resultaat onderaan de streep.